A quelques jours du clap de fin de 2021, ce n’est pas sans une certaine émotion que je vais laisser filer cette année si singulière pour moi. Une année dont je prends la mesure du chemin parcouru depuis seulement quelques semaines.
Plus que jamais, dirigeants et managers sont confrontés à des responsabilités inédites. Emmanuel Faber déclarait récemment «On ne peut plus accepter la gestion d’une entreprise la Milton Friedman avec pour seule ambition d’augmenter ses profits au bénéfice de ses seuls actionnaires » (1).
Dans notre monde accéléré et incertain, les femmes et les hommes sont face à leur devenir et plus que jamais en quête de sens et de bonheur, l’entreprise doit se réinventer de toute urgence et la société est face à des menaces existentielles majeures et plurielles.